Les instances de gouvernance et leurs missions

L’Institut est composé de plusieurs instances de gouvernance, chacune jouant un rôle primordial dans la bonne marche de l’organisation. Ces instances sont :

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Le Conseil d’Administration


Instance décisionnelle, lieu de réflexion et d’impulsion stratégique, le Conseil d’Administration se compose de dirigeants de grands groupes clés pour l’économie française et/ou actifs sur la scène internationale, et particulièrement engagés dans une démarche responsable et de « pensée intégrée ».

Ses missions :

  • Détermine les orientations stratégiques de l’Institut
  • Veille à la qualité et la pertinence des travaux menés au sein de l’Institut
  • Contribue aux réflexions et valide la réponse de l’Institut aux consultations de place à l’International
  • Facilite la mise en réseau de l’Institut et participe à ses démarches d’influence

Le Conseil se réunit 2 fois par an. Chaque Administrateur et administratrice rice est nommé.e pour 3, 6 ou 9 ans.

 

Le Collège des Expert·e·s


Instance consultative, le Collège des Experts se compose d’experts de Place indépendants, référents et interdisciplinaires, de représentants de la Société Civile et d’organisations moteurs en matière de « pensée intégrée ».

Ses missions :

  • Nourrit et enrichit les débats menés au sein de l’Institut
  • Facilite la mise en réseau de l’Institut et participe à ses démarches d’influence
  • Contribue aux travaux de commissions spécialisées avec des organismes extérieurs
  • Répond aux consultations de place
  • Garantit l’indépendance et l’éthique de l’Institut

Le Collège se réunit 3 fois par an. Chaque Expert.e est nommé.e pour 3 ans minimum.

 

Le Bureau


Instance de pilotage, le Bureau se compose d’une équipe permanente et de consultants opérationnels. La Directrice Générale et porte-parole de l’Institut est également membre du Conseil d’Administration et pilote les réunions du Collège des Experts.

Ses missions :

  • Anime et coordonne les instances de l’Institut
  • Pilote les Think & Do Tanks et leurs travaux
  • Coordonne les publications et évènements de l’Institut
  • Développe l’influence de l’Institut
  • Partage les réflexions avec les acteurs concernés

Le Bureau se réunit autant de fois que le nécessitent ses attributions.

 

Les Think & Do Tanks


L’Institut est composé de Think & Do Tanks thématiques dédiés à la réflexion et à l’expérimentation, ainsi que d’événements de référence sur le chemin du capitalisme responsable. Chaque groupe de réflexion développé au sein de l’Institut est co-construit et organisé selon un fonctionnement et une instance qui lui est propre, composée d’experts d’entreprises, de la finance, des pouvoirs publics, des universités, des ONG…

Leurs missions :

  • Co-construire et valider la feuille de route
  • Partager et valoriser les bonnes pratiques
  • Rédiger et rendre compte des travaux lors des événements clés de l’Institut
  • Contribuer aux débats de la Place en apportant son expertise, ses connaissance

Ils rassemblent plus de 110 membres : Groupes Pionniers Partenaires, Experts et Jeunes Talents.

 

Fonctionnement


Règlement et Charte

Le Règlement Intérieur, adopté par le Conseil d’Administration et périodiquement mis à jour : il définit les missions des instances de gouvernance de l’Institut, rappelle et souligne le caractère collégial des instances de gouvernance. Une Charte d’engagement de l’Institut est partagée et signée par les membres des Instances de gouvernance.

Éthique et déontologie

Les travaux sont menés de manière collégiale, dans un souci d’éthique, dans le respect de la loi et avec bienveillance. Pour toute question d’ordre éthique ou déontologique, un Administrateur peut consulter le Collège des Experts, dont l’une des missions est de garantir l’indépendance et l’éthique de l’Institut.

Représentativité

L’Institut veille à une représentation équilibrée au sein de ses instances de gouvernance des femmes et des hommes, des secteurs d’activités et des compétences représentés.

Confidentialité

Sauf indication contraire, les échanges écrits et oraux entre les membres de l’Institut sont de nature strictement confidentielle.

Présidence & Direction Générale

L’Institut dissocie les fonctions de la Présidence et de la Direction Générale.

Les membres

Sont membres de l’Institut les personnes physiques, ainsi que les personnes morales qu’ils représentent, dans l’ensemble des instances de gouvernance de l’Institut : le Conseil d’Administration, le Collège des Experts, le Bureau de ses Think & Do Tanks, les Groupes Pionniers Partenaires, les Comités d’Orientation, le Jury du Grand Prix de l’Assemblée Générale, les Clubs de Partenaires, les Jeunes Talents.

Chaque membre du Conseil d’Administration et du Collège des Experts est identifié en considération de critères reposant sur des qualités tant professionnelles que personnelles ; il/elle assiste personnellement aux réunions des instances dont il fait partie, s’engage à agir dans l’intérêt de l’Institut et à participer activement et avec assiduité aux réunions du Conseil d’Administration, du Collège des Experts, ainsi qu’aux réunions annuelles, s’engage à respecter les termes du règlement intérieur et de la Charte d’Engagement de l’Institut, peut être partie prenante ponctuellement ou régulièrement aux travaux d’influence et de communication de l’Institut.

 

Evénements à venir

  1. Grand Prix de l’Assemblée Générale

    12 juillet | 9 h 00 min - 12 h 30 min
  2. Assises de la Performance Sociale

    28 septembre | 14 h 00 min - 18 h 00 min

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