Mouvement pour un nouveau Pacte Social fondé sur la Confiance et la Performance

 

 

Créé en 2010, le Mouvement pour un nouveau Pacte Social a pour objectif de définir les contours de la performance sociale – en cohérence avec la performance financière – et d’accompagner son implémentation concrète au sein des entreprises.

Le Mouvement rassemble les Présidents et les Dirigeants (DRH, Directions financières, Directions de la RSE, Directions de la Communication, Directions opérationnelles…) de Crédit Agricole, ENGIE, L’Oréal, Orange, Renault et SUEZ. Ils se réunissent 5 fois par an en présence d’expert.e.s et animent une communauté de Jeunes Talents qui contribuent également à la réflexion tout au long de l’année.

Depuis sa création, en partenariat avec Nathalie de Baudry d’Asson, Présidente du Lien Public, trois Livres blancs, ouvrages de référence de la Performance Sociale, ont été publiés pour rendre compte des travaux du Mouvement : La performance peut elle être aussi être sociale ?, Et si la performance sociale insufflait une autre dynamique de croissance ? et La performance sociale contribuera-t-elle au capitalisme responsable ?.

Les Assises de la Performance Sociale sont devenues l’événement de référence en France pour faire valoir les bonnes pratiques des entreprises et partager les réflexions avec l’ensemble des acteurs concernés en matière de performance sociale.

 

Les Assises de la Performance Sociale

Organisées tous les 18 mois, ces rencontres permettent notamment d’échanger avec la société civile sur les thématiques abordées au sein du Mouvement. Le cycle 2016/2017 sera ainsi conclu par des Assises organisées le 28 septembre 2017 en Salle Gaveau à Paris.

 

Ses acteurs

 

Les Groupes Pionniers Partenaires


 

  1. Alexia Agelou – HR Projects & Synthesis Manager – Groupe Renault
  2. Catherine Bellon – Secrétaire du Conseil d’Administration – L’Oréal
  3. Anne Chassagnette –  Directrice de la Responsabilité Environnementale et Sociétale – Engie
  4. Brigitte Dumont – Directrice de la Responsabilité sociale d’entreprise du Groupe – Orange
  5. Nicole Houel – Directrice Learning et Diversité – Suez
  6. Muriel Morin – Directrice Corporate Ressources Humaines Groupe – Engie & Présidente – Observatoire Social International (OSI)
  7. Yves Nissim – Directeur Adjoint Responsabilité Sociale d’Entreprise du Groupe – Orange
  8. Dominique Ogeron – Directeur Adjoint Communication – Suez
  9. Alexandre Perrod – Alliance Compensation & Benefits Global Director – Groupe Renault
  10. Stanislas Pottier – Directeur du Développement Durable – Crédit Agricole
  11. Frédérique Raoult – Directrice du Développement Durable et de la Communication – Suez
  12. Nathalie Tachet – Chargée de mission RH Groupe – Engie
  13. Françoise Schoenberger – Directrice des Relations Sociales – L’Oréal
  14. Hélène Valade – Directrice du Développement Durable – Suez

 

 

Les Expert(e)s en 2015-2016


  • Jean-Philippe Bertin, Fondateur de Somhome
  • Sylvain Bureau, Directeur de la Chaire Entrepreneuriat EY – BNP Paribas & Professeur Associé à ESCP Europe
  • Jean-David Chamboredon, Président Exécutif d’ISAI Gestion
  • Benjamin Chaminade, Expert international en ressources humaines
  • Julie Coudry, Fondatrice & P-DG de Jobmaker
  • Benjamin des Gachons, Directeur de change.org
  • Clara Gaymard, Co-fondatrice de RAISE & Présidente du Women’s Forum
  • Jean-Marc Guesné, Directeur France d’Ashoka
  • Jean-François Julliard, Directeur de Greenpeace France
  • Gaspard Koenig, Fondateur du think tank GenerationLibre
  • Delphine Manceau, Directrice Générale de l’EBS Paris
  • Philippe Pinault, Co-founder talkSpirit & holaSpirit
  • Thierry Pech, Directeur Général de Terra Nova
  • Bruno Mettling, Directeur général adjoint en charge des ressources humaines et de la communication interne du Groupe Orange
  • Arnaud Poissonnier, Président-Fondateur de Babyloan
  • Olivier Sibony, Professeur Affilié à HEC Paris Stratégie et Politique d’Entreprise

 


Lire notre communiqué de presse sur le baromètre annuel de la Performance Responsable des entreprises du CAC 40.

Télécharger notre livre blanc sur la Performance Sociale.


>> Retrouvez toutes les informations complètes sur le site officiel du Mouvement pour un nouveau Pacte Social.

 
 

Evénements à venir

  1. Grand Prix de l’Assemblée Générale

    12 juillet | 9 h 00 min - 12 h 30 min
  2. Assises de la Performance Sociale

    28 septembre | 9 h 30 min - 17 h 30 min

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